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    人力資源管理(一)模擬卷六

    卷面總分:100分     試卷年份:2021    是否有答案:   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    下列選項,不屬于供過于求的調整方法的是()

    • A、變相裁員
    • B、工作輪換
    • C、工作分享
    • D、工作擴大化
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    簡述人員素質測評的作用。

    屬于認知測驗的心理測驗方法是()

    • A、智力測驗
    • B、人格測驗
    • C、結構化面試
    • D、無領導小組

    人力資源管理的中心思想是()

    • A、人力資本
    • B、人本管理
    • C、人才管理
    • D、人力資質

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