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    2022年10月組織行為學

    卷面總分：100分     試卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    在矩陣組織中，一個員工往往有兩個直接上司，當這兩個上司對該員工的角色期待不一致時，該員工就可能發生（）

    • A、角色間沖突
    • B、角色內沖突
    • C、個人角色沖突
    • D、認知沖突
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    個體擁有的并帶有傾向性的、經常的、本質的、比較穩定的心理特征和品質的總和是（）

    • A、個性
    • B、心理能力
    • C、心理過程
    • D、自我意識

    建設性沖突顯著的特征是（）

    • A、阻礙溝通
    • B、關心勝負
    • C、關心目標
    • D、針對人

    下列不屬于組織文化傳播執行階段特點的是（）

    • A、動態性
    • B、創造性
    • C、影響性
    • D、目的性

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