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    00107現代管理學高頻200題

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    簡述事業部制的優缺點。

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    績效考核過程中，通過上級主管、同事、下屬和顧客對員工進行全維度考核，這種方法是（ ）

    • A、平衡計分卡
    • B、360°評價法
    • C、關鍵績效指標法
    • D、目標管理法

    （ ）是人類歷史上第一次以科學系統的方法嘗試探討管理問題的結晶。

    • A、行為科學理論
    • B、古典管理理論
    • C、現代管理理論
    • D、領導科學理論

    組織平衡理論的代表人物是（ ）。

    • A、巴納德
    • B、法約爾
    • C、韋伯
    • D、德魯克

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