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    2017年10月自學(xué)考試01848《公務(wù)員制度》

    卷面總分：100分     試卷年份：2017    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    公務(wù)員級(jí)別是（  ）

    • A、確定公務(wù)員基本工資的重要依據(jù)

    • B、確定公務(wù)員晉升的重要依據(jù)

    • C、確定公務(wù)員崗位津貼的重要依據(jù)

    • D、確定公務(wù)員獎(jiǎng)金的重要依據(jù)

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    簡(jiǎn)述公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容。

    案例分析

    張某是某縣國(guó)稅局的一名科員，具有一定的工作能力，但工作表現(xiàn)較差，經(jīng)常出工不出力。家里一有事就遲到、早退，有時(shí)還無(wú)故缺勤，僅2016年她就連續(xù)請(qǐng)了20天病假，還有7天無(wú)故沒(méi)來(lái)上班。在2016年底年度考核中張某被定為不稱(chēng)職，同時(shí)局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)她進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評(píng)，她決定痛改前非，但實(shí)際上一如既往。在2017年5月，局長(zhǎng)調(diào)到其他部門(mén)工作，新上任的局長(zhǎng)為整頓工作作風(fēng)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，自行決定辭退張某，并口頭通知張某第二天就不要來(lái)上班了。張某不服，向縣人民政府提出申訴。

    （1）結(jié)合公務(wù)員辭退規(guī)定分析案例。

    （2）結(jié)合公務(wù)員考核規(guī)定分析案例。

    （3）張某向縣人民政府提出申訴是否合適？為什么？

    下列表述中不正確的一項(xiàng)是（  ）

    • A、以人為中心的分類(lèi)是品位分類(lèi)

    • B、以事為中心的分類(lèi)是職位分類(lèi)

    • C、側(cè)重于學(xué)歷資歷條件的是品位分類(lèi)

    • D、側(cè)重于職務(wù)、職責(zé)和職權(quán)的是品位

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