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    2017年10月人力資源管理(一)(00147)

    卷面總分:100分     試卷年份:2017    是否有答案:    作答時(shí)間: 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號(hào)

    13.人員錄用階段的重要環(huán)節(jié)是()。(2017.10)

    • A、測(cè)算招聘周期 

    • B、應(yīng)聘者資格審查

    • C、核算招聘成本

    • D、簽訂試用期合同

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    26.運(yùn)用強(qiáng)化理論控制員工行為的方法有()。(2017.10) 

    • A、培訓(xùn) 

    • B、懲罰 

    • C、忽略 

    • D、正強(qiáng)化 

    • E、負(fù)強(qiáng)化 

    7.在工作分析的相關(guān)概念中,職系又稱為()。(2017.10)

    • A、職務(wù)

    • B、職位

    • C、職權(quán)

    • D、職種

    23.薪酬調(diào)查的第一步驟是()。(2017.10)

    • A、確定調(diào)查范圍

    • B、確定調(diào)查對(duì)象

    • C、確定薪酬戰(zhàn)略

    • D、形成調(diào)查報(bào)告

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