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    2023年4月人力資源管理（一）

    卷面總分：100分     試卷年份：2023.04    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    影響薪酬水平的宏觀因素是

    • A、企業經營效益
    • B、員工異質性
    • C、勞動力市場供求狀況
    • D、勞資雙方談判
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    下列選項中，屬于頭腦風暴法的優點有

    • A、簡便易行
    • B、集思廣益
    • C、創新性強
    • D、培養人才
    • E、增強團隊精神

    將人力資源規劃劃分為短期、中期和長期的依據是

    • A、范圍大小
    • B、時間長短
    • C、戰略性角度
    • D、獨立性角度

    人力資源戰略規劃對企業的首要意義是

    • A、確定招聘流程
    • B、制訂培訓計劃
    • C、識別戰略目標
    • D、制訂績效計劃

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