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    2020年8月人力資源管理(一)真題

    卷面總分:     試卷年份:2020.08    是否有答案:   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    激勵過程的基本模式是()。

    • A、動機→需要→行為
    • B、動機→期望→行為
    • C、需要→動機→行為
    • D、需要一行為→動機
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    簡述確定人員素質測評工具和方法的指標。

    培訓需求層次分析中,屬于組織層次分析的重點內容有()

    • A、戰略分析
    • B、資源分析
    • C、環境分析:
    • D、知識分析
    • E、技能分析

    按照人力資源規劃的時間長短,長期人力資源規劃的時間是()。

    • A、5年或者5年以上
    • B、3年或者3年以上
    • C、2年或者2年以上
    • D、1年或者1年以上

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