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    2016年10月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    1.美國(guó)學(xué)者約翰·莫爾斯和洛希把“復(fù)雜人”假設(shè)稱為（ ）（2016.10）

    • A、X理論

    • B、Y理論

    • C、Z理論

    • D、超Y理論

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    34.簡(jiǎn)述評(píng)價(jià)中心的特點(diǎn)。（2016.10）



    17.聯(lián)想公司對(duì)新員工培訓(xùn)是把社會(huì)人變成聯(lián)想人。這種方法稱為（ ）（2016.10）

    • A、1369新員工培訓(xùn)

    • B、入模子新員工培訓(xùn)

    • C、四部曲新員工培訓(xùn)

    • D、本土化新員工培訓(xùn)

    33.簡(jiǎn)述企業(yè)人力資源供需非平衡的表現(xiàn)。（2016.10）



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