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    2022年10月人力資源管理（一）

    卷面總分：100分     試卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    下列選項中，適合于“社會人”假設的管理措施是（）。

    • A、管理工作的重點是完成任務
    • B、采用胡蘿卜加大棒的管理方法
    • C、從人的內在動機的激發上來調動員工積極性
    • D、管理人員在注重完成任務的同時，也要重視培養員工的歸屬感
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    招聘渠道中員工引薦方式的缺點是（）。

    • A、對應征者不了解
    • B、成功率較低
    • C、容易摻雜人情關系
    • D、應征者就職后不穩定

    人力資源規劃中使用計劃的主要內容是（）。

    • A、招聘和面試
    • B、考核和培訓
    • C、績效和薪酬
    • D、晉升和輪換

    薪酬調查的首要步驟是（）。

    • A、確定薪酬戰略
    • B、確定薪酬調查范圍
    • C、確定人力資源規劃
    • D、確定薪酬調查對象

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