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距25年4月自考?待定

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    人力資源管理(一)模擬試卷一

    卷面總分:100分     試卷年份:2020    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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    興趣測試有多種用途,最典型的是用于()

    • A、職業(yè)生涯設(shè)計
    • B、業(yè)余生活安排
    • C、自由雇傭政策
    • D、培訓需求分析
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    人力資源規(guī)劃的制定依據(jù)是()

    • A、社會的經(jīng)濟狀況和政治局勢
    • B、社會的就業(yè)觀念和失業(yè)人數(shù)
    • C、企業(yè)的地理位置和自然環(huán)境
    • D、組織的戰(zhàn)略目標和外部環(huán)境

    知識和信息是經(jīng)濟社會的主要()

    • A、生產(chǎn)要素
    • B、勞動力
    • C、勞動資料
    • D、勞動對象

    人力資源管理在人與事的匹配上,是()

    • A、被動地使人適應(yīng)事情的需要
    • B、限制人的發(fā)展
    • C、注重人的開發(fā)和培養(yǎng)
    • D、不考慮人的特征

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